推广王
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企业实施健康管理解决方案，不仅能够加强对员工的健康管理，还有助于减少员工病假时间，从而大大降低企业因病假造成的间接经济损失。那么具体而言，如何才能通过健康管理解决方案对员工健康负责呢？什么样的健康管理解决方案值得企业选择？
国康健康提供的一站式企业健康管理解决方案包括为高层管理人员及家属提供紧急就医、全程导医、专业分诊、专家预约及安排、健康咨询、住院安排、手术安排、取药送药等服务。为解决员工的健康管理困扰，国康健康管理解决方案的具体内容包括：
1、链接全国三甲医院名医资源，满足就医需求
国康健康与全国900多家三甲医院建立合作伙伴关系，还整合了日本、美国等先进医疗资源，能够为客户提供高端前沿的精密体检、大病治疗等医疗健康服务。
2、“线上+线下”，全程导医解决就医困扰
国康健康的健康管理解决方案致力于打破基金从业者身体健康和“没时间就医”的壁垒，采用“线上+线下”结合的方式进行管理。国康健康有一支1800+人的专职全科医生健康管家团队，支持员工可以在线咨询，解决日常疾病困扰，节省请假跑医院挂号就诊的时间。
3、团险服务提高了员工的抗风险能力
国康健康管理解决方案中的保险经纪服务依托强大的数据库及AI智能分析，通过为客户对比多家保险公司的定制方案，以及综合考虑保险公司的背景、产品的续保涨费规则、合同条款中的单项限额、配套增值服务等，能够尽最大可能满足公司需求，为其提供定制化员工高端健康险及重疾险方案。
以上就是与国康健康管理解决方案相关的一些介绍，在为企业提供定制化健康管理解决方案的基础上，国康健康还可提供协助投保、协助理赔等贴心服务，优化企业员工福利。当前已有越来越多企业通过国康的健康管理解决方案提高了员工对企业的满意度。
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