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楼主
ningxueqin 发表于 2022-9-28 20:19:03
现在的猎头顾问，普遍别成为互联网猎头、简历的搬运工、电话销售，这些都是猎头顾问被贴的标签， 这些也恰恰说明了目前猎头顾问在普遍年轻化的过程，也丢失了一些传统资深猎头的交流和积攒人脉的方式。国际知名猎头公司能代替传统的猎头吗?
不得不说现在很多猎头顾问和候选人联系、包括和企业联系都是通过网络来完成，甚至最后成单，都没有见过候选人甚至都没有见过猎头顾问。但就目前情况来说，大多数猎头顾问成单都是通过网络来完成的，不得不说互联网猎头已经逐渐代替传统的猎头，不过就目前的猎头行业来说国际知名猎头公司还不能完全代替传统猎头，有些东西是需要双方面对面的进行交谈的。
大家应该看过猎场，看过猎场的都知道，里面的招聘模式完全是传统的猎头市场，一个高端的人才是很少通过社交软件给你交流，高端人才对于跳槽的事件都会很严谨，就连会面的场所都会选择的很隐蔽。猎取这种高端人才，比如CEO等等这些，国际知名猎头公司是做不到，这种高端人才只能运用传统猎头招聘的方式。
再者人脉方面，国际知名猎头公司是做不到，国际知名猎头公司只和候选人、企业沟通，连人都没见过，拓展人脉就更加不用谈了。
国际知名猎头公司是不能代替传统猎头的，在网络的时代下虽为猎头带来了便利，但也不利于猎头行业的长久发展，猎头公司应该利用网络时代的便利将猎头行业发挥最大的价值。
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